Agallamh poist: 10 gceist a chuireann gach earcaitheoir

Ábhar

Buille faoi thuairim mé na rudaí nach gcloiseann tú
10 gceist a chuireann gach bainisteoir AD air féin in agallamh
Ar mhaith liom oibriú leat gach lá?
Cé chomh maith agus a d’ullmhaigh tú?
Cé chomh spontáineach atá tú?
An luíonn tú isteach sa chuideachta?
An bhfuil tú gafa le contrárthachtaí?
An bhfuil súil agat ar mhionsonraí?
Cé chomh frithsheasmhach in aghaidh strus atá tú?
Cé chomh maith agus atá tú ag éisteacht?
Cé chomh measúil atá tú?
An slipéir tú?
Rud atá léite ag léitheoirí eile faoi

Bhí an résumé diongbháilte, murach sin ní bheifeá anseo don agallamh poist. Agus ar ndóigh cuirfidh an bainisteoir AD cúpla ceist ort - clasaiceach nó neamhghnách, b’fhéidir cúpla ceist fhánach nó ceisteanna struis. Ag an am céanna, cuireann sé cúpla ceist air féin - iad siúd nach gcloisfidh tú go deo, ach a gcinnfidh a bhfreagraí na seansanna atá agat iarratas a dhéanamh. Inseoimid duit cé na 10 gceist atá iontu agus conas is féidir leat a dhéanamh chomh maith agus is féidir ...

Buille faoi thuairim mé na rudaí nach gcloiseann tú

“Cá bhfeiceann tú tú féin i gceann cúig bliana?” “Cén rath is mó a bhí ort?” “Cad a déarfadh do chairde fút?” - Feiceann tú roinnt ceisteanna ag teacht, bíonn daoine eile fuar ort. Ach cuirfidh an bainisteoir AD tuilleadh ceisteanna - go háirithe air féin agus le linn an agallaimh. Má thagann tú ar an eolas faoi seo, d’fhéadfadh sé an buntáiste beag cinntitheach a thabhairt duit. Cad ba mhaith leis an agallóir poist a fháil uait gan é a rá ...

10 gceist a chuireann gach bainisteoir AD air féin in agallamh

Ar mhaith liom oibriú leat gach lá?

“Is mothúchán í an chomhbhrón a fhreagraíonn do dhea-thoil,” a mhíníonn Laura Kray ó Ollscoil Berkeley. Fuair an síceolaí: Má bhraitheann do pháirtí caibidlíochta go bhfuil tú báúil, caitheann sé níos mó fuinnimh chun réiteach atá comhthairbheach a fháil agus bíonn sé níos sásta comhréiteach a dhéanamh. Tá comhréitigh, mar shampla in idirbheartaíochtaí tuarastail, réasúnta éasca. Bíonn siad níos deacra san agallamh toisc gur cás nó cás é seo sa deireadh.

Go bunúsach, áfach: ná tuigeann cumhacht na comhbhróin riamh. Bíonn sé níos ábhartha fós má cheaptar gurb é an t-agallóir poist do chomhghleacaí díreach. Má bhraitheann sé go bhfuil tú báúil, laghdóidh do sheans. Beart simplí chun tú féin a dhéanamh níos pearsantaithe: bain úsáid as an teicníc scátháin.

Cé chomh maith agus a d’ullmhaigh tú?

Má chuireann tú ceist ar bhainisteoir AD faoi chritéar eisiaimh uimhir 1 d’iarratasóir, is gnách go dtagann an pointe seo suas: Má tá sé nó sí neamhullmhaithe. Oiliúnaí nach féidir leis an gcuideachta a shannadh d'aon tionscal. Iarrthóir nach bhfuil a fhios aige fiú cén táirge a dhéanann an chuideachta nó cá bhfuil an cheanncheathrú lonnaithe. Mar sin féin, tá ullmhúchán maith le feiceáil go háirithe ó na ceisteanna a chuireann an t-iarratasóir le linn an agallaimh. Is féidir leat smaoineamh go héasca ar cheisteanna cliste roimh ré agus iad a thabhairt suas le linn an chomhrá.

Ceist a mholfaí a bheadh ann, mar shampla: “Má chuimhníonn tú ar fhostaithe a d’fhostaigh tú cheana féin: Cad a rinne an difríocht idir an mhaith agus an rud is fearr?” Bheadh sé sin fíor-théitheoir inchinne don agallóir - agus comhartha soiléir go mbaineann tú leis chomh maith agus is mian. Pointí réasúnta éasca duit.

Cé chomh spontáineach atá tú?

Miondíol samplach: Mar dhíoltóir i siopa miondíola, caithfidh tú a bheith ag súil leis na ceisteanna, na frithghníomhartha agus na mianta is dodhéanta ó do chustaiméirí. Gan pinch spontáineachta agus gasta, níl tú ach leath chomh maith leis an obair a dhéanamh. An bhfuil tú spontáineach? Is féidir é seo a sheiceáil go hiontach san agallamh poist. Mar shampla tríd an gceist agallóra seo: "Cad é an scéal craziest a tharla duit i do shaol go dtí seo?"

Nuair a iarrtar ort scéal a insint, tarraingíonn tú as do chúlchistí tú - agus taispeánann sé an bhfuil tú i do leantóir beag. Cáilíocht atá fíor-riachtanach i ndíolacháin nó i mbainistíocht tionscadail.

An luíonn tú isteach sa chuideachta?

Ba cheart go mbeadh an "oiriúnach cultúrtha" chomh tábhachtach céanna mar gheall ar an éagsúlacht mhór vaunted. Ach ní dhéanann sé. Ní fhostaíonn cuideachtaí an oiread carachtar éagsúil agus is féidir, ach iad siúd a chreideann go n-oibreoidh go maith lena chéile. Ní gá duit é sin a cheadú, ach mar iarratasóir ba chóir duit é a thabhairt faoi deara.

Mar sin is fearr a bheith ullamh dó roimh ré. Níor cheart go n-ainmneodh duine ar bith a dhéanann iarratas ar thosaithe i mBeirlín "slándáil" mar a gcéad riachtanas bunúsach. Ní thógann iarratasóirí póilíní ach na cluaise amach mar réamhchúram agus b’fhearr duit gan a bheith ag taispeáint i mbanc le haircut mohawk. Níl le déanamh ag gach rud ach luí idir do bheirt.

An bhfuil tú gafa le contrárthachtaí?

Coinníonn bréaga beaga cairdeas - ach ní bhíonn post aisling mar thoradh orthu. Ar a laghad, mura gclúdaíonn tú go leor iad. Caithfidh do réamhrá leis an agallamh poist an litir spreagtha agus do CV a mheaitseáil. Ní féidir glacadh leis sin go deonach.

Ní fiú duit na bréaga móra saille a sheirbheáil. Tá fearg ar fiú seiceoirí beaga - agus bíonn deireadh leo dá bharr. Sampla: Luann tú marcaíocht dressage mar chaitheamh aimsire i do bhith. Mar gheall ar sin fuaimeanna uasal agus neamhghnách ar bhealach. Ach ní chiallaíonn na carachtair “Traversale” nó “Piaffe” rud ar bith duit, ná níor chuala tú an t-ainm “Isabell Werth” riamh? D’fhéadfadh duine a bheith amhrasach faoi sin. Níos measa fós, ar ndóigh, má aistríonn d’eolas teicniúil míle óna chéile go teoiriciúil agus i gcleachtas.

An bhfuil súil agat ar mhionsonraí?

Féadann foirfeacht tú a dhéanamh míshásta - ach is pointe tosaigh cáilíochta é. Ní bheadh an séala “Déanta sa Ghearmáin” ann gan pedantry Gearmánach. Tá an baol ann go dtitfidh a dhroichead go talamh ina dhiaidh sin ag innealtóir ar maith leis ligean do Fünfe a bheith díreach. Mar sin: an bhfuil súil agat ar mhionsonraí? Is féidir leat insint - ar ndóigh - ó na sonraí. An bhfuil tú ann deich nóiméad roimh nó cúig soicind déanach? An gcuireann tú beannacht ar d’idirghabhálaí de réir ainm? Ar léigh tú an t-alt faoin gcuideachta sa phreas áitiúil inné? Agus cén cineál stocaí atá á gcaitheamh agat ansin? Sonraí - uaireanta is cuma leo. Ach ní gá duit é a thógáil anuas air.

Cé chomh frithsheasmhach in aghaidh strus atá tú?

Ar a dhéanaí sa phost, is féidir leat a fheiceáil an féidir leat déileáil le strus agus obair faoi bhrú ama. Tá sé seo níos tábhachtaí i roinnt gairmeacha ná i gcásanna eile. Le digitiú méadaitheach, áfach, ní thiocfaidh laghdú ar an bhfachtóir struis, ar a mhalairt. I staidéar DGB ó Bhealtaine 2017, dúirt 46 faoin gcéad díobh siúd a ndearnadh suirbhé orthu go raibh méadú tagtha ar a n-ualach oibre mar gheall ar dhigitiú. Is léir go mbíonn níos mó struis agus níos mó brú ama mar thoradh ar an réaltacht nua.

Mar sin, cé chomh frithsheasmhach atá tú do strus? Is féidir le teasers inchinn agus ceisteanna strus é seo a thástáil. Mar shampla: “Dá bhféadfá a bheith i do superhero, cén sárchumhacht a bheadh agat?” Ceist nach gcaitheann ach hormóin struis tríd an aer. Caithfidh tú freagra ceart ceart a fháil faoi bhrú ama: sárchumhacht a fhreagraíonn do scil atá tábhachtach sa phost. Strus íon!

Cé chomh maith agus atá tú ag éisteacht?

"Chomh maith leis an áiteamh atáirgeadh agus ithe agus ól, tá dhá paisean ag daoine: torann a dhéanamh agus gan éisteacht," a scríobh Tucholsky. Is é an rud deas, áfach, go n-éistfear leat go cinnte san agallamh, mar is é an t-iarratasóir an príomhspéis duit. Ach cad a tharlaíonn má thugann an t-agallóir an chuideachta isteach ar bhealach fada? Má digresses sé, téann isteach sonraí? An leanann tú ag éisteacht leis go cúramach, an bhfuil tú ag leamh, an gcuireann tú isteach air fiú? Is ealaín í an éisteacht ghníomhach a oireann go maith d’iarrthóir poist ar bith. Iarratasóirí ar féidir leo an scór sin a dhéanamh go maith. Dá bhrí sin: labhair go muiníneach, ach éist go cúramach eatarthu freisin.

Cé chomh measúil atá tú?

Meas. Éilíonn gach duine é, ach níl gach duine ag iarraidh é a thabhairt dóibh féin. Go háirithe ní bosses nó comhghleacaithe. De réir na dtaighdeoirí margaidh ag Gallup, tá meas fiú ina fhachtóir ábhartha eacnamaíoch agus costais. De réir a gcuid staidéir, déanann geilleagar na Gearmáine damáiste de thart ar 100 billiún euro gach bliain mar gheall ar easpa meas agus meas i gcuideachtaí. Ná blas riamh faoi d’fhostóir roimhe seo nó reatha san agallamh! Nó trí iar-chomhghleacaithe, daoine uachtaracha, comhpháirtithe gnó, custaiméirí. Fiú má chuireann duine ceist ort faoi ar bhealach timpealláin, rud éigin mar seo: "Cad a cheapann do chomhghleacaithe i ndáiríre d’iar-shaoiste?"

An slipéir tú?

Déanta na fírinne, is oideas é an slime - chomh neamh-chomhbhách agus chomh lag agus a d’fhéadfadh sé a bheith. Dheimhnigh staidéar ón Iris Staidéar Bainistíochta tamall ó shin go ndreapann na daoine a dhéanann a gcuid bosses go cothrom an dréimire corparáideach. "Sea, Boss! Maith thú Boss! Is tú an duine is fearr, a shaoiste! ”Is maith le gach duine moladh a chloisteáil. Tá buntáiste ag slimes freisin in agallaimh poist. Is mó an seans go bhfaighidh iarratasóirí a dhíríonn ar an agallóir agus a dhearbhaíonn go leanúnach “tá, tá” an post ná biotáillí criticiúla, fuair eacnamaithe amach.

Ach: má dhéanann tú ró-iomarcaíocht air leis an aol, caitheann tú búmarang duit féin uaireanta. Má chlúdaíonn tú an t-agallóir poist le iomainn mholta, mar shampla: “Tá an chuideachta seo chomh hiontach ar fad!” Nó le tuairimí pearsanta mar: “Cá as a bhfuair tú do chulaith? Tá sé go hiontach! ”Sea, oibríonn slime - ach sa chás nach mbraitheann an duine eile air mar sin.